广东尚兰德信息科技有限公司社会招聘启事

广东尚兰德信息科技有限公司，作为内衣行业创新变革的先锋力量，始终秉持着“以艺术内衣重构轻奢生活美学”的理念，在快节奏的现代生活中，将内衣升华为“可穿戴的艺术品”，重新定义轻奢生活的边界。凭借对细节的极致苛求与对生活美学的深刻洞察，我们迅速崛起成为中国新锐内衣领域的标杆，引领行业从“功能竞争”迈向“体验革命”。现因公司业务蓬勃发展，面向社会广纳贤才，期待与您携手共创美好未来！

一、招聘岗位及要求

（一）内衣设计师

  1. 岗位职责
  • 负责公司内衣产品的设计工作，结合品牌“雅奢、舒适、美学”的核心理念，进行款式、色彩、面料等方面的创意设计。
  • 深入研究市场流行趋势和消费者需求，定期推出符合品牌定位和市场需求的内衣系列。
  • 与研发团队紧密合作，参与新面料、新工艺的研发和应用，确保设计方案的可行性和创新性。
  • 负责设计图纸的绘制、修改和完善，跟进样品制作过程，及时解决制作中出现的问题。
  1. 任职要求
  • 服装设计、艺术设计等相关专业本科及以上学历，有 3 年以上内衣设计工作经验。
  • 具备扎实的美术基础和良好的审美能力，对色彩、面料、款式有敏锐的洞察力和独特的见解。
  • 熟悉内衣设计流程和制作工艺，能够独立完成从设计构思到成品的全过程。
  • 熟练掌握设计软件，如 Adobe Illustrator、Photoshop 等。
  • 具有较强的创新意识和团队合作精神，能够承受较大的工作压力。

（二）面料研发工程师

  1. 岗位职责
  • 负责公司内衣面料的研发工作，与意大利卡罗比亚面料研究所等合作，开发具有创新性和竞争力的面料产品。
  • 研究新型纤维材料和纺织技术，探索面料在透气性、支撑力、柔软度、环保性等方面的性能提升。
  • 对现有面料进行改进和优化，解决面料易过敏、不环保等痛点问题，提高产品质量和市场竞争力。
  • 与供应商建立和维护良好的合作关系，确保面料的稳定供应和质量可控。
  • 跟踪面料研发项目的进度，及时解决研发过程中出现的技术问题。
  1. 任职要求
  • 纺织工程、材料科学等相关专业本科及以上学历，有 5 年以上面料研发工作经验。
  • 熟悉纺织材料的性能和特点，掌握面料研发的流程和方法，具备独立开展研发项目的能力。
  • 对新型纤维材料和纺织技术有深入的研究和了解，能够及时关注行业前沿动态。
  • 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与供应商、生产部门等有效沟通和协作。
  • 具有较强的问题解决能力和创新能力，能够应对研发过程中的各种挑战。

（三）市场营销专员

  1. 岗位职责
  • 负责公司内衣产品的市场推广和营销活动策划，制定并执行有效的市场营销策略，提高品牌知名度和产品销量。
  • 开展市场调研，分析市场动态和竞争对手情况，为公司的产品研发、定价、促销等提供决策依据。
  • 负责品牌线上线下渠道的运营和管理，包括电商平台、社交媒体、线下门店等，优化渠道布局和运营效果。
  • 与销售团队紧密合作，协助制定销售目标和计划，提供市场支持和营销资源，促进销售业绩的增长。
  • 负责营销活动的执行和监控，评估活动效果，及时调整营销策略和活动方案。
  1. 任职要求
  • 市场营销、广告学等相关专业本科及以上学历，有 2 年以上市场营销工作经验，有内衣行业经验者优先。
  • 具备敏锐的市场洞察力和分析能力，能够准确把握市场趋势和消费者需求。
  • 熟悉线上线下营销渠道和推广方式，掌握社交媒体营销、搜索引擎优化、内容营销等技能。
  • 具有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够与不同部门有效沟通和协作。
  • 具备较强的执行力和创新能力，能够独立完成营销活动的策划和执行。

（四）客户服务主管

  1. 岗位职责
  • 负责公司客户服务团队的日常管理工作，制定客户服务标准和工作流程，提高客户服务质量和效率。
  • 处理客户投诉和咨询，及时解决客户问题，维护良好的客户关系，提高客户满意度和忠诚度。
  • 收集客户反馈信息，分析客户需求和痛点，为公司的产品研发、营销策略等提供改进建议。
  • 组织客户服务培训，提升团队成员的专业技能和服务水平，打造高素质的客户服务团队。
  • 与其他部门密切合作，协调解决客户服务过程中涉及的产品、物流、售后等问题。
  1. 任职要求
  • 本科及以上学历，有 3 年以上客户服务管理工作经验，有内衣行业客户服务经验者优先。
  • 具备良好的沟通协调能力和问题解决能力，能够妥善处理客户投诉和纠纷。
  • 具有较强的团队管理能力和领导能力，能够激励和引导团队成员达成工作目标。
  • 熟悉客户服务流程和相关软件工具，如 CRM 系统等。
  • 具备客户导向的服务意识，能够以客户为中心，提供优质、高效的服务。

二、福利待遇

  1. 具有竞争力的薪酬：根据岗位和个人能力提供富有竞争力的薪资待遇，让您的付出得到充分回报。
  2. 完善的福利体系：五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利等，为您的生活提供全方位保障。
  3. 丰富的培训机会：定期组织内部培训和外部学习交流活动，帮助您不断提升专业技能和综合素质。
  4. 广阔的发展空间：公司处于快速发展阶段，为您提供广阔的晋升空间和职业发展通道，让您能够实现个人价值。
  5. 舒适的工作环境：现代化的办公设施和舒适的工作氛围，让您在轻松愉快的环境中工作。
  6. 丰富的员工活